Unvan: Kaynak Geliştirme Sorumlusu
Türk Eğitim Vakfı olarak Esas Holding’in sosyal yatırım birimi Esas Sosyal ile Şevket Sabancı Vizyonuyla İlk Fırsat Programı çerçevesinde yaptığımız iş birliği kapsamında bir yıl boyunca (1 Eylül 2026- 27 Ağustos 2027) tam zamanlı olarak çalışacak ve İlk Fırsat Akademisi eğitim faaliyetlerine katılacak genç takım arkadaşları arıyoruz.
İlan Tanımı
Başvuracak gençlerin üniversiteden 2025 Haziran ve sonrasında mezun olmuş ve daha önce tam zamanlı bir işte çalışmamış olması gerekmektedir. Genel başvuru kriterleri ve pozisyonlar hakkında gerekli şartları aşağıda görebilirsiniz.
Formu doldurmaya başlamadan önce aşağıdaki bilgileri ve başvuru kriterlerini DİKKATLE okumanızı rica ederiz.
Dikkat **Şevket Sabancı Vizyonuyla İlk Fırsat Programı kapsamında her aday sadece bir ilana başvurma hakkına sahiptir. Birden fazla pozisyona giriş yapmanız durumunda başvurunuz geçersiz sayılacaktır
İş Tanımı
- Kurumsal ve bireysel bağışçılara yönelik tüm süreçlerin yürütülmesinde ekibe destek olunması,
- Yeni bağışçı kazanımına yönelik gerekli sektör ve kurum analizlerinin yapılması,
- Yeni projelerin iş geliştirme süreçlerinde yer alınması,
- Düzenlenecek kurumsal tanıtım organizasyonlarına destek verilmesi,
- Var olan projelerin takiplerinin yapılması, gerekli sistemlere kayıtlarının yapılması,
- Yardımseverlik koşuları sürecinde aktif yer alınması,
- Kurumsal koşu takımları ve bireysel gönüllü koşucularla iletişimin sağlanması,
- Düzenlenen kampanya, proje, konser ve organizasyonlarda kendisine verilen görevlerin yerine getirilmesi,
- Stant etkinliklerinde görev alınması.
Kurum ile İlgili Bilgiler
TEV, insan kaynağını bilgi üreten ve kullanan konuma getirmek düşüncesinden yola çıkarak, öğrenim hayatına devam etmek isteyen başarılı ve maddi imkânı kısıtlı olan öğrencilere destek olmak için var gücüyle çalışmakta, öğrencilere çeşitli burslar aracılığıyla destek vererek eğitim hayatlarına katkıda bulunmayı; okul, öğrenci yurtları, eğitim merkezleri, kütüphaneler inşa ederek eğitim sistemine destek olmayı hedeflemektedir. Türk Eğitim Vakfı, 13 Şubesi, 3 İl Temsilciliği, 5 Kız Öğrenci Yurdu, Genel Müdürlüğü ve TEV İnanç Türkeş Özel Lisesi ile birlikte bünyesinde 200'ü aşkın çalışanı ile faaliyetlerini sürdürmektedir.
Pozisyonla İlgili Bilgiler
Değerli Şevket Sabancı Vizyonuyla İlk Fırsat 11. Dönem Katılımcı adayı; Türk Eğitim Vakfı’nda Kaynak Geliştirme Sorumlusu olarak çalışmaya başladığında 10 kişilik bir ekibe dahil olacaksın. İlk Fırsat Programı kapsamında ekibimizde 1 yıl boyunca çalışma deneyimi elde ederek; kaynak geliştirme ve bağışçı ilişkileri süreçlerini öğrenecek; proje ve organizasyon takibi, iletişim, ekip çalışması ve sorumluluk alma yetkinliklerini geliştireceksin.
Çalışma Düzeni
Çalışma saatlerimiz 09:00 – 17:30. Hibrit çalışma düzenimiz bulunuyor. Oryantasyon süresi boyunca (ilk 2 ay), hafta içi 5 gün ofiste çalışılması bekleniyor. Bu sürecin ardından, haftada 3 gün ofis, 2 gün ise ofis dışından çalışma imkânı sunuluyor. İş yoğunluğuna bağlı olarak çalışma düzeninde değişiklik yapılabilmektedir. Her birim, haftalık çalışma planını ve ofis günlerini kendi dinamiklerine göre belirlemektedir.
Kurum Lokasyonu
Fulya Mahallesi, Büyükdere Caddesi Torun Center D Blok No: 74D Kat: 2 Ofis No: 4-7 Şişli / İstanbul
Yan Haklar
Türk Eğitim Vakfı olarak her çalışanımıza İstanbul aylık abonman tutarı kadar yol ücreti ve yemek (günlük 500 TL tutarında ticket) ve tamamlayıcı sağlık sigortası” desteği sağlamaktayız. Yan haklar Şevket Sabancı Vizyonuyla İlk Fırsat Programı katılımcılarının aldığı ücrete ek olarak ayrıca ödenmektedir.
Şevket Sabancı Vizyonuyla İlk Fırsat Programı Hakkında
Esas Holding’in sosyal yatırım birimi Esas Sosyal tarafından geliştirilen ve STK’larla iş birliği içinde sürdürülen Şevket Sabancı Vizyonuyla İlk Fırsat Programı, üniversite eğitimini yeni tamamlamış, başarılı gençlerin okuldan işe geçiş sürecinde sivil toplum kuruluşlarında (STK) tam zamanlı ilk iş deneyimlerini kazanmalarını desteklemektedir.
Türk Eğitim Vakfı Şevket Sabancı Vizyonuyla İlk Fırsat 11. Dönemi için program kapsamında iş birliği yapılan kurumlardan biridir. Yukarıdaki pozisyona iş başvurusu yapan ve seçilen genç katılımcı, Türk Eğitim Vakfı’nda 12 ay boyunca işbaşı eğitim, tam zamanlı çalışma deneyimi kazanacak ve kurum için eğitim programlarından yararlanacaktır.
Buna ek olarak genç katılımcı, Esas Sosyal tarafından organize edilen farklı etkinlikler, eğitimler ve mentorluk desteklerinden oluşan ‘İlk Fırsat Akademisi’nden yararlanacak ve böylece okuldan işe geçiş süreçlerinde desteklenmiş olacaktır.
Şevket Sabancı Vizyonuyla İlk Fırsat Programı’nı başarıyla tamamlayan katılımcılar, Esas Sosyal’den referans mektubu ve katılım belgesi alma hakkına sahip olacaktır.
Şevket Sabancı Vizyonuyla İlk Fırsat Programı hakkında detaylı bilgi için; https://www.ilkfirsat.org/genc-basvuru/
Pozisyon İçin Aranan Nitelikler
- Üniversitelerin lisans bölümlerinden mezun,
- Tercihen daha önce gönüllü çalışmaları ve staj deneyimine sahip,
- MS Office programlarını orta seviyesinde kullanabilen,
- Sözlü ve yazılı iletişimi güçlü,
- Öğrenmeye açık ve aynı anda farklı işlere odaklanabilen,
- Organizasyon ve koordinasyon becerisi olan,
- Sonuç odaklı ve takipçi olan,
- Ekip çalışmasına yatkın,
- Analitik düşünebilen,
- İstanbul’da ikamet eden veya edebilecek olan.
Başvuru İçin Aranan Nitelikler
Türk Eğitim Vakfı’nın Şevket Sabancı Vizyonuyla İlk Fırsat Programı tarafından desteklenen bu pozisyona başvuracak kişilerin aşağıdaki kriteri sağlaması gerekmektedir.
- Herhangi bir devlet üniversitesinden 2025 Haziran ayı ve sonrasında mezun olmuş,
- Diploma notunun 4’lük sisteme göre en az 2,5/ 100'lük sistemde 65 puan ve üzeri olması,
- Daha önce tam zamanlı çalışmamış olması (Stajlar ve dönemsel çalışmalar bu kapsamda değildir)
- Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak,
- Programa katkıda bulunabilecek ve yararlanabilecek niteliklere sahip olması,
- 12 ay boyunca programa katılıp, tam zamanlı Türk Eğitim Vakfı için çalışmayı taahhüt etmesi,
- 12 ay boyunca İlk Fırsat Akademisi kapsamında sunulan eğitim programlarına tam katılacağını taahhüt etmesi.
